Le président et son directeur s’engagent à servir les intérêts de leurs collaborateurs et autres parties prenantes selon les normes de responsabilité et d’intégrité les plus strictes, et conformément à toutes les lois et réglementations en vigueur. MG Télécom s’efforce continuellement à gagner la confiance des banques en étant une référence en matière de bonne gouvernance d’entreprise, en encourageant une culture de performance et de responsabilité, en se conformant aux lois et en faisant preuve de transparence envers les parties prenantes dans ses communications sur sa stratégie et ses résultats. Le maintien de cet engagement s’inscrit dans le cadre de nos normes éthiques élevées et est important pour la continuité de notre succès.

OFFRIR DES OPPORTUNITES DE CARRIERE


APPRENDRE À ÉVOLUER.

Nous apprenons à évoluer en écoutant nos collaborateurs. Nous assurons également la poursuite de notre développement en tant que société en promouvant la diversité au sein de notre personnel et en soutenant nos collaborateurs. Par exemple, nous assurons des formations leur permettant d’évoluer dans leur carrière tout en renforçant leur prestation de service au client.

 

MG TELECOM EMPLOIE UNE DIVERSITÉ DE COLLABORATEURS, DECOUVREZ LEURS METIERS

TECHNICIEN CLIENT (Ligne terminale)
Raccordement d'abonnés
Service Après-Vente
TECHNICIEN RESEAUX (Boucle locale)
Construction, rénovation
maintenance réseau
TECHNICIEN
FIBRE OPTIQUE

Construction, rénovation
Raccordement d’abonnés
Maintenance réseau
TECHNICIEN FH (FAISCEAU HERTZIEN)
Construction, rénovation
Service Après-Vente
Maintenance réseau
DESSINATEUR-PROJETEUR
Bureau d'études
Documents techniques
Ingénierie
CONDUCTEUR
DE TRAVAUX

Coordonner
Préparer et organiser
Respect de délai
SUPERVISEUR
DE CHANTIER

Ingénierie
Optimisation des réseaux de communication
Support technique
CHARGE D'AFFAIRES
Technico-commerciales
Gestion des ressources
Respect des normes et de la réglementation
CHEF DE PROJET
Rechercher, développer, produire
Gestion d'infrastructures réseaux
Respect des normes et de la réglementation
 


ASSURER UNE CROISSANCE RENTABLE AUJOURD’HUI & DEMAIN :

Nos collaborateurs sont en première ligne SUR NOS CHANTIERS. Pour assurer une croissance rentable aujourd’hui et demain, leur feedback constitue un élément essentiel à la poursuite de notre succès.

 

MG TÉLÉCOM : un employeur attrayant.

Parce qu'ils sont les ambassadeurs de notre entreprise auprès de nos clients, nos collaborateurs constituent l'une des clés de notre succès.
En créant un environnement de travail attractif, MG TELECOM peut mieux servir ses clients, grâce à des équipes de collaborateurs dynamiques, bien informés et enthousiastes qui comprennent et apprécient leur entreprise.

MG TÉLÉCOM veut être un employeur de choix.

La société souhaite impliquer, engager et intégrer ses collaborateurs dans sa culture, ses valeurs et sa stratégie. MG TELECOM développe en permanence des outils afin de soutenir cet engagement, tels que la formation, le développement du personnel, une rémunération attractive, la gestion des talents et des performances par des évaluations régulières, les promotions internes, des programmes de reconnaissance du travail accompli ou des programmes de diversité.
Nous leur payons un salaire juste tout en leur fournissant un environnement de travail qui va bien au-delà de cet aspect pécuniaire.

Guadeloupe
MG TELECOM
    Immeuble l’Oiseau du Paradis
    Zone industrielle de Jarry
    42 Rue Henri Becquerel
    97122 Baie-Mahault
0590 03 78 14